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　　上海積分落戶政策旨在通過科學(xué)的指標(biāo)體系，對持證人在本市合法穩(wěn)定居住與就業(yè)情況進(jìn)行綜合評估。符合條件的境內(nèi)來滬人員，可依據(jù)其個人情況和實際貢獻(xiàn)獲得相應(yīng)積分，進(jìn)而享受相應(yīng)的公共服務(wù)待遇。

　　適用對象需在本市工作、居住，持有《上海市居住證》，并參加本市職工社會保險滿6個月。積分管理由市人力資源社會保障局統(tǒng)籌，各區(qū)政府及相關(guān)部門按職責(zé)協(xié)同推進(jìn)，確保服務(wù)與管理規(guī)范有序。

　　積分構(gòu)成與核心維度

　　積分體系由基礎(chǔ)指標(biāo)、加分指標(biāo)、減分指標(biāo)及一票否決情形共同構(gòu)成?；A(chǔ)指標(biāo)涵蓋年齡、教育背景、專業(yè)技術(shù)職稱或技能等級、在本市工作及繳納社保年限等要素。其中，教育背景與職稱技能等級兩項擇一計分；社保繳納年限按每滿1年積3分計算，但補(bǔ)繳或單位不一致的情形不計入。

　　加分指標(biāo)包括緊缺急需專業(yè)、投資納稅、社保繳費基數(shù)、特定公共服務(wù)領(lǐng)域、遠(yuǎn)郊重點區(qū)域工作、應(yīng)屆畢業(yè)生身份、表彰獎勵以及配偶為本市戶籍等情形。例如，社保繳費基數(shù)達(dá)到一定倍數(shù)可獲25至120分不等；在遠(yuǎn)郊重點區(qū)域工作滿5年后每年積2分，最高20分。

　　減分項主要針對提供虛假材料、行政拘留或一般刑事犯罪記錄，分別對應(yīng)每次扣150分或50分。若存在違反計劃生育政策或嚴(yán)重刑事犯罪，則直接取消申請資格。總積分按“基礎(chǔ)+加分-減分”計算，最低為0分，標(biāo)準(zhǔn)分值為120分。

　　申請時需通過用人單位向注冊地區(qū)人才服務(wù)中心提交基本材料，包括居住證、申請表、勞動合同、無違規(guī)承諾書及單位證照等，并同步提供與所選積分項目對應(yīng)的證明材料。審核過程中，檔案調(diào)閱與材料核驗是關(guān)鍵環(huán)節(jié)，對存疑內(nèi)容可提請專門機(jī)構(gòu)核實。

　　審核屬實的，人社部門在20個工作日內(nèi)完成積分核定，結(jié)果可通過線上系統(tǒng)或線下窗口查詢。積分在居住證簽注時予以確認(rèn)，如信息變動需及時申報調(diào)整。一旦居住證被注銷，積分自動失效。

　　問：哪些情況會導(dǎo)致積分申請被退回或扣分？

　　答：常見退回或扣分原因包括材料不齊全、主體信息不一致（如社保繳納單位與勞動合同單位不符）、提供虛假學(xué)歷或職稱證明，以及存在行政拘留等不良記錄。建議先核對材料鏈條是否完整、時間線是否銜接、主體是否一致，再推進(jìn)申報。

　　問：社保繳納年限和基數(shù)如何影響積分？

　　答：社保繳納年限按每滿1年積3分累計，但僅限正常繳納且單位一致的情形。繳費基數(shù)則根據(jù)近3至4年內(nèi)累計月份與社平工資的倍數(shù)關(guān)系賦分，最高可達(dá)120分。兩者均要求與個稅、勞動合同等信息相互印證。

　　問：教育背景和職稱技能能否同時計分？

　　答：不能。政策明確“教育背景”與“專業(yè)技術(shù)職稱和技能等級”兩項中僅可選擇一項參與積分計算。建議根據(jù)自身條件評估哪一項得分更高，再確定申報路徑。

　　完成積分核定后，持證人可憑有效積分享受相應(yīng)公共服務(wù)。后續(xù)如工作、婚姻或資質(zhì)發(fā)生變化，應(yīng)及時通過單位更新信息，確保積分狀態(tài)準(zhǔn)確有效。

　　口徑可能隨時間調(diào)整，提交前以主管部門公開信息與材料核對為準(zhǔn)。